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Der Gemeinsame Bundesausschuss (G-BA) ist das oberste Beschlussgremium der gemeinsamen Selbstverwaltung der Ärzte, Zahnärzte, Psychotherapeuten, Krankenhäuser und [...]

Ist die Beendigung des letztes Arbeitsverhältnis‘ mit einer Abfindung einhergegangen, kann die Bundesagentur für Arbeit weniger ALG zahlen. Unbedingt vorher informieren! [...]

Das Arbeitsgericht Berlin hat einer nicht berücksichtigten Bewerberin um eine Stelle bei einem kirchlichen Arbeitgeber eine Entschädigung in Höhe eines [...]

Ein Arbeitgeber kann von seinem Arbeitnehmer die Beantragung einer qualifizierten elektronischen Signatur und die Nutzung einer elektronischen Signaturkarte verlangen, wenn [...]

Der Fall ist noch nicht entschieden, weil das BAG den Fall an das Landesarbeitsgericht zurückverwiesen hat, aber eine wichtige Frage hat das BAG im Vorfeld bereits geklärt. [...]

Wird unter Verstoß gegen das Mutterschutzgesetz einer schwangeren Arbeitnehmerin eine Kündigung erklärt, stellt dies eine Benachteiligung wegen des Geschlechts dar und [...]

Alle Jahre wieder: Betriebsveranstaltungen haben rund um Weihnachten und den Jahreswechsel Hochkonjunktur. Nicht selten ereignet sich auf dem Weg zur Jahresabschlussfeier [...]

Immer wieder liest man in Stellenanzeigen, in denen Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt werden. Im Hinblick auf das AGG (Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz) muss die Frage [...]

Das Jahresende naht und auf den Urlaubskonten von Mitarbeitern stehen noch Urlaubstage aus 2013. Was nun? Verfallen sie oder können sie ins nächste Kalenderjahr übertragen [...]

Um Mitarbeiter langfristig an sich zu binden, vereinbaren Arbeitgeber häufig längere Kündigungsfristen. Manchmal halten sich die Mitarbeiter aber nicht an die Regeln und [...]